那位死于傲慢的地产老板 2024-05-05 02:40:42 01最近有个做地产的老板,生前拼命,身后火了。▲据了解,这位游伟先生,是湖南株洲市中伟房地产经纪有限公司、株洲市中游房地产代理有限公司、株洲天天房交会电子商务有限公司的董事长。其中,中伟经纪是株洲二手房的行业第一。▲4月6日,游伟被查出心肌缺血,但其拒绝住院。4月7日上午10时许,游伟又发了一条朋友圈,配文写道“天道有轮回苍天饶过谁”。然后到了4月11日,游伟不幸因病去世。 02据在株洲的一些朋友讲,游老板是一个很有性格的人,已经财富自由,曾经在深圳、株洲折腾了不少公司,干过不少行业。“游老板跟其他老板不同,别的老板都抽和天下、黄鹤楼,他抽湖南本地的平价硬壳白沙烟;名下数套豪宅,有一台拉风的保时捷帕拉梅拉,却偏爱骑小电驴兜风。”朋友说,“他还喜欢跟同事朋友打麻将,赢钱的时候,必来一句:'打麻将打的就是智商'”。倘若当时游老板听了医生的话住院治疗,游总仍然是妥妥的人生赢家。可惜故去没有如果,一着不慎,就满盘皆输。而从其朋友圈语录来看,游老板讳疾忌医,“医院还是不进好,一进就要住院,我TM是厦大(吓大)的?”显然,在他的意识里,医院就是骗人的,让人住院就是套路。由此,从表面上看,游老板是死于心脏病,而实际上,游老板是死于对医院、对自我生命的傲慢。这不得不说是一种悲哀。03说实话,游老板讳疾忌医,除了让我想起《扁鹊见蔡桓公》,还想起汉乐府《相和歌辞·箜篌引》里的一个故事:有一白首狂夫,被发提壶,乱流而渡,其妻随而止之,不及,遂堕河而死。於是援箜篌而歌曰:“公无渡河,公竟渡河,堕河而死,将奈公何”!声甚凄怆,曲终亦投河而死。是啊,让你别渡河你偏要渡河,让你住院你偏不住院,现在这种结果,我又有什么可奈何的呢?问题是,为什么像游老板这样的成功人士,会养成这种“让你不,偏要不”的思维定势?他能去医院看病,显然身体真的是撑不住了。而从其从业经历和职业生涯看,显然,他不相信别人、过度相信自己已经很久了。所谓“没点套路心不狠的人,做不了老板”,更何况是在竞争激烈的二手房中介领域?而在社会上,不轻易相信别人、不讲规矩的人,却往往获得成功,又强化了这种“让你不,偏要不”的思维定势。例如房住不炒,中央三令五申让大家别炒房,可真正炒了房的都发了大财。04其实作为自媒体,游老板斯人已去,本不该多嘴多舌。但是仔细想想,这个问题其实反映了一部分老板们的心理状态:人哪有那么容易挂掉?说身体不舒服的员工都是矫情。当然,他们不是只对员工是这个态度,其实是他们对自己也是这个态度。还记得两年前,一家房企“取消午睡”的通知可谓刷爆了朋友圈 。现在看着这张图,不由得脑子一紧。▲是啊,人哪那么容易挂掉?中午少睡一会会死?不得不说,“身体力行、以己服人”为员工做表率,不要命的拼,真的很可怕。 其实对企业而言,无论是老板还是员工,拥有一个健康的身体和饱满的精神状态,无疑能为企业创造更大的价值。 所以,如何在饱和的工作间隙抽身而出善于休息,或者健身、娱乐,也是一个优秀地产人的必修课,会休息,遵医嘱,懂健康,才会更好地工作。 关于地产,希望能与大家有更多交流。交流、爆料欢迎扫描以下二维码加我微信。 赞 (0) 相关推荐 理解黄其森 地产行业,压力最大的人是谁? 普通员工,无非是完成工作的压力,加加班也就过去了: 企业高管,无非是达成业绩的压力,咬咬牙也许能完成: 而老板,每天睁眼就是成千上万嗷嗷待哺的员工,肩上扛着几百亿的负债, ... 房企“裁员潮”的真相! 导语:我们都熟知地产人的压力巨大,但地产江湖依然有美好的未来,16万亿的市场是其它行业无法比拟的. 在地产圈,有人留有人走,至于能不能留下来,活下去,靠的是自身的实力. 当前,如果你没被裁员.没被减薪 ... 先抢你的地,再抢你的人,最可怕的是还想收了你! 先抢你的地,再抢你的人,最可怕的是还想收了你! 【大调研】火箭型房企旭辉、阳光城、世茂雇主品牌大PK,谁是放权又撒钱的房企一哥? 艳姐说 前段时间,艳姐在公号上发了一份针对近几年火箭扩张型房企的雇主品牌调查.短时间内,反馈热烈,约有三千人参与到了此次调研之中. 更让艳姐感动的是,在调查表标准框架之外,我们设置的一些开放性问题也被 ... 中国地产,越到高处越是寒 前几天,跟一个猎头朋友聊天,他手上有些地产高管的人选,问我公司有没有相关空缺. 我问他:你有没有发现,最近很多总裁.总经理,找工作挺难的? 他说:对啊,级别越高越难找. 事实的确如此,往往我们只看到下 ... 决胜千里,房企加速人才战略化 导语:"你也许可以教会火鸡爬树,但不如找一只松鼠来的容易些."在<从优秀到卓越>一书中这句西方谚语被柯林斯理解为:找到一个正确的人更加重要. 房地产市场已经进入了专业化 ... 地产行业绝不能跳槽的几类大坑?包括了那种不允许午睡的房企? 艳姐说 继"要么交尸体.要么交业绩"横幅刷屏."通宵出图"段子横流."歃血为盟,打鸡血"微博肆意......今天地产圈又有一张"不 ... 【爆】地产tpo30房企未来非985/211不招了?老员工学历或者能力不达标将“出局”? 艳姐说 有个段子大致是这么说的: 假设生活是一辆火车,那么985就是软卧,211是硬卧,双非一本是软座,二本是硬座,三本是站票,其他的趴火车顶上.到了目的地,没有人在乎你是怎么来的. 但现实呢? 当你 ... 房地产商到底算不算“剥削阶层”? 所有的"资本家"都属于"剥削阶层"否则他们怎么过上富足的生活?地产商之所以被人们看成是"剥削阶层"主要原因有二个:一是,高房价给人们带来的生 ... 【投票】地产圈招聘要丑不要美很奇怪?还有希望招募离过婚的! 艳姐说 你以为世间所有美好的事物都是抓人眼球的,特别是美女?NO!NO! 地产圈近日因某房企人力资源部"要丑不要美"的规定一时引热议,而这背后,其实是有根据的. 艳姐一朋友说,这些 ... 陈凯年薪才120万?地产人跳槽如何选岗位、谈薪酬? 陈凯年薪才120万?地产人跳槽如何选岗位、谈薪酬? 万科、龙湖...谁最亮?深夜9点大虹桥房企“亮灯率” PK! 艳姐说 6月的某一天,艳姐外出办事经过虹桥商务中心CBD,这个地方太神奇了,百强房企的总部一多半都聚在这里. 是夜,微风不燥,晚上九点多钟,一幢幢房企大楼还亮着灯,不知道多少个地产人还奋战在案头. 艳 ... 什么样的人才发展,才能让老板“赞不绝口”? 导语:2020年还有几天就要结束了,又到了房企HR部门/人才发展部门规划新一年度人才培养计划的时候了.回首2020年公司的培训规划,房企HR部门/人才发展部门总会面临着灵魂三问: 黑天鹅疫情下,培训部 ... 关键时刻,越来越多房企延期到17号之后现场开工!地产人说:这才是真爱? 艳姐说 如今正是防控疫情的关键时刻,看到每日更新的确诊患者数字,相信每一个中国人心中都是一阵揪心的疼痛,这个冰冷的数字是一个家庭,乃至我们整个国家在与病魔博弈的阶段性结果. 作为我们这个国家的支柱型产 ... 在易居7年,她教会我的7件事 艳姐说 明天是2018年中秋,中国人最重视的团圆佳节,节后也将是各位地产人又元气满满的工作日. 对于我而言,也是结束一段7年工作旅程的日子.告别易居,告别工作7年的老东家,对于35岁的我来说其实需要勇 ... 为什么他们容易成为地产公司的背锅侠? ●●● 1● ● ● 看见一个关系不错的地产行业朋友在朋友圈发旅游照片.我心想一惊,不好,这哥们估计是离职了. 一问果然是.他委屈的给我说:"今年是真难,基本没休息过,尽力了,但首开业绩还是 ... 疫情之下,关键时期,战略人力资源管理如何价值体现 2月25日博志成地产学堂[人力提升营专场第1期]如期开讲,黄博文.焦中秀老师带来主题为<战略导向 经营为本 HR为先>直播课程,在线解读人力资源在疫情期间可以为企业贡献的价值和应对策略. ... 地产HRD:“时间的朋友” 导语:继托马斯·斯图沃特在<财富>杂志上扬言要"炸掉人力资源部"后,享誉全球的管理咨询大师拉姆·查兰也在<哈佛商业评论>上发表文章<分拆人力资源部!& ...