男人想在职场上“混”得风生水起，情商不能低，这五样错误要避免

现代职场犹如战场，有人在职场上混得风生水起，也有人在工作中处处受到排挤，究其本质原因，正是源于情商的高低。在职场上工作，不仅需要智商，更需要情商的支持，有五种低情商的表现，一定要尽量避免。五种情商低的表现究竟是什么？如果您想知道，就让小编来为您揭秘：

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情商是什么？一般情况下，情商是指一个人社交指数的高低，主要体现在人与人之间交往的方面。情商与智商不同，高智商的人未必会拥有高情商，高情商者也并非全是高智商的人。现代社会中，人们对高情商的定义逐渐转变为说话办事的能力、察言观色的方式等。

人类社会重在社交，高情商者可以在人际关系的圈子中如鱼得水，而低情商者却往往步履维艰。显然，高情商者可以在社会中获得更多的物质利益以及人脉关系，往往正是这些因素，都会成为事业成功的关键。曾有智者总结过低情商者的五种行为，作为反面教材教育后世，今天我们正好来谈一谈：

一、揭领导的短处

领导终究是领导，虽然有些领导在公开场合总是宣称“上班是领导，下班是朋友”，但是从根本上来讲，这些话语只是流于表面的“场面话”，员工们千万不要当真，否则的话，若是在公开场合将领导作为兄弟相互扯皮，自己可就真的是太天真了。

明太祖朱元璋当上皇帝之后，他原来的老乡朋友都前来投奔，企图混个一官半职。老乡甲向朱元璋说道：“朱重八，你现在当了皇帝是很威风啊！想当年我们一起放牛、偷牛，被地主老财揍，还争抢瓦罐中的豆子吃，想一想真的是有趣”。几句话还没说完，朱元璋早已经气得脸色发绿，当即命人将甲拖出去砍了。

老乡乙来到朱元璋面前后，先是三跪九叩高呼万岁，接着道：“那年微臣伴驾扫荡庐州府，打破罐州城，汤将军逃跑，拿住豆将军，红孩子闹事，多亏菜将军”。朱元璋听罢大喜，知道此人碍于自己的面子懂得避讳，随即将其封官。由此可见，情商的高低会给人带来不同的结果，甚至可能会影响其一生的命运。

二、得罪太多人

清代大臣俞鸿图，曾是康熙年间的进士，在雍正继位后，又成为朝廷内炙手可热的言官。然而俞鸿图本人性格孤僻且耿直，向来不喜欢与其他人交往，并且喜欢在朝廷之上弹劾其他官员。久而久之，官场同僚都对其敬而远之，生怕有什么把柄落在他的手上。

人的一生不可能一帆风顺，俞鸿图也有走背运的时候，一次他因直言触怒了雍正皇帝，气得皇帝直接将其下狱。直到雍正皇帝消气后才想将其释放，但皇帝也想留一个面子，等待其他大臣的求情。然而满朝文武却如提前商量好的一般，任凭雍正皇帝如何提醒暗示，居然没有一个人为其求情。最后，雍正皇帝无奈，只能将俞鸿图判为腰斩。

三、喜欢居功自傲

在单位中与领导共事，必须要牢记一点，凡是功劳都是领导的，凡是错误都是自己的，才能得到领导的赏识与提拔。曹操与袁绍在官渡决战之时，袁绍手下的谋士许攸前来投奔曹操，建议他烧掉袁绍屯粮的乌巢，才能获得战争的主动权。曹操依许攸季照做，果然大破袁绍，成为北方的霸主。然而，许攸却不知深浅，居然居功自傲起来，整日呼唤曹操的小名“阿瞒”，还吹嘘自己的功劳。时间久了，曹操开始讨厌许攸，最后随便找一个借口将其处死。

四、难以控制情绪

俗话说“冲动是魔鬼”，没错，人在冲动的时候，往往会做出一些不理智的行为，进而造成严重的后果，令自己后悔不已。毫无疑问，难以把控自己情绪，往往都是情商低的表现。唐代著名开国将领尉迟恭性如烈火，曾暴打江夏王李道宗，气得李世民单独召见他训话。最后李世民给他留下一句话，叫做“勉自修饬，无贻后悔也”，意思就是你自己心里有点数，不要做出让自己后悔的事。

然而尉迟敬德终究还是禀性难移，导致朝廷内流言蜚语众多，李世民也不得不将其调往征高丽的前线上去。从血肉横飞的战场归来后，尉迟敬德接受了教训，便如同换了一个人一样，从此在家中闭门不出，弹琴自乐，直至死去。

五、总是喝酒误事

有些人总是自制力很差，管不住自己的嘴，甚至嗜酒如命。喝酒往往会误事，酒能令人陶醉，更能令人麻木，酒后失言与酒后失态并不罕见，如果一个人管不住自己喝酒的嘴，那么此人的一生很难有所建树。

南北朝时期，南郡王刘义宣和孝武帝刘骏之间曾发生过摩擦，二人刀兵相向剑拔弩张。如果按照当时的形势估计，刘义宣凭借在荆襄一带长期经营的优势，完全可以击败孝武帝。然而令所有人都没想到的是，刘义宣手下号称"万人敌"的鲁爽却嗜酒如命。在发起战争之前，鲁爽喝得酩酊大醉，致使自己被敌方将领斩杀，三军无主将的局面一发不可收拾，直接导致刘义宣最后大败而归。

克服情商低下可能是一个很难的问题，但从以上五个故事中吸取教训却并不难。只有从一点一滴做起，改变情商低的现状，我们才能在职场上游刃有余，最终走向成功。

文澜海润工作室主编文秀才，本文撰写：特约历史撰稿人：常山赵子虫