第一次见面想快速拉近与对方的距离，要懂得“心理名片”效应！

 

  

（图片来源网络）

在生活中，我们有很多重要的场合，都是在与对方第一次相见时完成。比如你去面试一家公司，与该公司领导人第一次见面会谈；

你与相亲对象第一次见面......都需要考验你的临时应对能力。

能够在第一次相见，快速缩短与对方的心理距离，让对方感受和你的交谈愉快轻松，这次相见也就有了它的意义。

带上“心理名片”与相亲对象约见，一定会给对方留下深刻印象，并能大大提升脱单成功率。

与面试公司领导会谈，让对方产生你们是同类人，唤起对方惺惺相惜之感，增大入职成功几率。

也许有朋友会好奇，这个“心理名片”究竟是什么？

在我们和人交流的过程中，如果表明自己与对方的态度和价值观具有相同名片，就会使对方感受到你与其有更多相似性。

比如“嗯，是啊，对啊”，或者使用表达共情的短句，例如：“我明白你的感觉”，“可以想象”或“如果我处在你的位置上，一定也会…”

实验证明，人类潜意识中会对和自己相似的人更有兴趣。

这样在和对方聊天时，时不时插入表达认同、理解和共情的语句，一定会在潜移默化中拉进你们的距离，加深你们之间的感情，让对方更喜欢跟你对话。

这种相似性会给对方惺惺相惜的共鸣感，提升对方对你的认可度，建立良好的互动关系。

（图片来源网络）

同理，这样的相处法则也可以应用到恋爱中，帮助你在最短的时间内，拉近与对方的心理距离 ，提升对方对你的兴趣度。

除此之外，还有一种“黄金十分钟”规则，也可以巧妙的运用到恋爱中。

学会在恋爱中抓住人与人相处的“黄金十分钟”规则，在十分钟之内有效的展示与之具有相似性的心理名片，让对方放松警惕敞开心扉聊天。

想抓住“黄金十分钟”要做好充足的前期准备。利用各种渠道捕获对方的信息，寻找自身方面积极的、对方可以接受的观点，给渗透组织进去，然后形成一张心理名片。

这种前期准备包含识人和匹配度。

识人也就是通过各种渠道，搜集对方的信息。

比如对方做什么职业，家是哪里的，平时喜欢做什么，理想型是什么样.....通过这些信息，尽可能细致的描摹一个对方的轮廓。

匹配度即选择自己与对方相似的部分交谈，或者是在交谈的时候，向对方所认同或所感兴趣的方面靠拢，

给对方一种相见恨晚，原来我们是同类人的感觉，对方会更愿意与你谈论，下次邀约也会更方便。

不过在递送“心理名片”的时候，也要掌握一定的方式技巧。如果递送方式不合适，会给人一种刻意迎合、虚假奉承的感觉，反而会破坏相处感觉。

不同方面的“心理名片”要遵从不同的方式传送。

言辞行为层面的心理名片，比较简单，这种是通过与对方做出一样的行为动作，增加对方的熟悉感，和两个人的亲密值。

比如对方在咖啡厅点一种饮品，你也可以向服务员说“我也要一杯这个”，不过在几分糖的选择上，可以稍稍与对方不同。

对方去接水，你也可以在等几分钟过后，同样走向饮水机，以同样的动作完成接水这一过程，

不过为了避免对方认为你刻意模仿，应该稍微加几个与对方不同的动作，比如拿起杯子吹一吹等。

做出这些与对方相似的行为，也是为了增加对方在心理上与你的熟悉感，营造一种好像你们认识很久，本来就是朋友的感觉。

不过，要注意一定要保持尺度。

另一部分是态度和认识层面的心理名片。

这方面是要向对方展现你的生活态度和你的价值观等，根据前期准备的信息，在对方开口前就表达出类似的观点和看法。

对方就会有似曾相识的熟悉感：“你表达的正是我想的”“这个人和我太合拍了”。

以这种方式，营造两个人的亲切感，但并不是要你丢掉自己的观点和态度，完全的依附迎合，

只是要你稍微在自己不反感的领域，认可对方的态度，达到拉近和对方距离的目的。

两个并不熟悉的人，营造舒适区，给感情破冰的最好方式，就是让对方意识到两个人是相似的，是本就应该认识的，是熟悉的，

找到“相似点”，感情发展也就能更融洽！

遇到对的人不易，且行且珍惜。漫长相守的过程中，每个人都在用自己的方式努力让爱情走到最后。努力过，付出过，妥协过，包容过。不忘初衷，为爱永恒。

青玖情感——拒绝任何无意义的断联。喜欢听的不一定是事实，给予希望的又不一定可信——我们保证会给你带去最真实质朴的分析！

挽回爱情，没有你想象中的那么困难。挽回有任何疑惑，欢迎带上你的问题，私信我。

点一下你会更好看耶