残保金怎么计算?

​残保金怎么计算?

保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。 用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数,以公式计算结果为准,可以不是整数。 上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 因此实习生工资不计入工资总额,返聘人员工资要计入工资总额。

看一下 《关于工资总额组成的规定》统制字【1990】1号文件,依照文件执行。

(0)

相关推荐

  • 残保金

    ​我所存在大量单位对于残疾人就业保障金申报不准确的问题.上年在职职工工资总额与上年在职职工人数计税依据填写错误,申报表应填写上年数据,绝大多数企业填写的是本年当月的工资总额和人数.残疾人保障金年缴纳额 ...

  • 快截止了!残保金的这些问题你需要知道

    残保金 热点问答 2019年度残疾人就业保障金申报期限截止到2020年12月31日,下面小编就把大家比较关心的残保金的一些问题进行了整理,希望能帮您正确享受残保金减免优惠,顺利申报! 知识点一 问:2 ...

  • 计算从业人数时,劳务派遣人员到底属于派遣公司还是用工单位?

    劳务派遣用工是指具有劳务派遣资质的劳动服务公司与劳动者签订劳动合同后,将劳动者外派到用工单位工作,接受用工单位的直接管理,遵守用工单位的规章制度的一种特殊的用工形式.那么计算企业从业人数时,劳务派遣人 ...

  • 残疾人就业保障金热点问答

    近期关于残疾人就业保障金有哪些热点问题? 小编带您一起来了解一下吧- 残疾人就业保障金的计算公式是什么? 残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)× ...

  • 【提醒 】 9月30日前,会计请务必完成这件事!

    税局明确9月30号之前务必完成,缴费期限为8月1号到9月30号,没有申报的抓紧申报了! 有几点想提醒一下大家-- 1 几点提醒 1.各地缴纳残保金的时间不一样,大部分是8月1号-9月30号,具体详细的 ...

  • 问答丨个体工商户是否缴纳?近期残保金热点问题解答

    要学习,更要善于思考.归纳.总结 关于 一品税悦 内容:围绕财税知识,与您聊聊工作中的困扰与收获,与您共成长. 最近公众号的推送算法发生了改变,不再按推送时间显示在大家的订阅号里.如何能及时的看到&q ...

  • 1月31日前,抓紧完成这些事!老板、会计需要这样做!

    王文丽 亿企赢特聘专家讲师 从事多年财税管理.实操与培训工作,了解企业实际经营形态与业务构成模式,将实际业务进行分析,切实解决企业各项疑难杂症. 2021年开局,众多企业又受到突如其来的疫情重创,同时 ...

  • 残保金10问10答,请收藏!

    节税网 节税网 2021-06-13 实务中,关于残疾人如何界定.企业在职职工人数如何确定等等仍然会难倒大家. 今天,小编就给大家梳理了实际申报中的十大疑点难点,快来查收答案吧! 问 一:残疾人就业保 ...

  • 残疾人就业保障金法律规定及会计处理

    什么是残疾人就业保障金? 残疾人就业保障金,是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关.团体.企业.事业单位和民办非企业单位(以下简称用人单位)缴纳的资金. 哪些单位需要缴纳残疾人就业保障金 ...

  • 残保金怎么算 残保金工资总额包括社保吗?

    残疾人就业保障金如何计算? 答:<山西省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法> (晋财综[2016]8号)保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工 ...