《知道做到》知道很多道理依然做不好投资?

文:  男终身黑白    语音:女终身黑白

终身黑白第302篇原创文章

股市是认知的变现,所以每周黑白会陪大家读一本书,最近股市表现不错,可能很多朋友已经没有耐心阅读,在别人不愿坚持的时候坚持,才能让自己不断领先.
读书系列:
《投资中简单的事》高毅资本创始人邱国鹭:22年投资心得
《华尔街的幽灵》投资先要改变自己的心灵
《慢慢变富》这是一个经过时间考验的投资方法
《聪明的投资者》价值投资必读
《股市进阶之道》如何确保不被割,一根韭菜的自我修养
《安全边际》塞斯卡拉曼
《股息不说谎》一个经常被我们忽视的重要指标
《价值投资实战手册》唐朝的投资宝典
《巴菲特致股东的信》速读
我们常说知易行难,也有人觉得真知行不难,但黑白认为知道和做到之间一定是有巨大鸿沟的,这个鸿沟就是你的情绪。
比如我们知道生活中常见的大部分昆虫没有伤害,但是依然有很多人不能控制恐惧,我们知道蹦极是绝对安全的,但也不一定有勇气跳下去,我们知道投资中不应该去买不了解的企业,但是股市一涨,我们就忍不住冲动交易。
越是股市上涨,全民疯狂的时候,我们越要懂得控制情绪,遵守自己的投资底线,任何一场盛宴最终都只能有少数人获利,因为经过一段疯狂过后还能保持理性的人并不多。
今天黑白为大家带来的一文读懂一本书是《知道做到》,作者分别是:布兰佳、保罗.梅耶、迪克.卢赫
01
知道与做到之间隔着一条难以逾越的鸿沟
相信你肯定也看过这么一段话。
“如果你每天还在看耶鲁公开课,
上3W咖啡听创业讲座,
知乎果壳关注无数,
36氪每日必读,
对马云的创业史了如指掌,
对张小龙的贪嗔痴如数家珍,
逢人便谈互联网思维……
那你应该还在每天挤地铁。”
一个段子生动刻画出信息大爆炸的互联网时代,一群在概念、培训、听书、音频、视频、课程中疯狂刷认知的青年人。
每天,我们通过各种各样的途径获取信息。听完一本书,感觉醍醐灌顶,下一秒就是立flag表决心;听完一场讲座,慷慨激昂自我宣誓;学完当天的付费课程,觉得人生登顶不过如此……
可实际上呢?三年五年过去,宏图壮志依然停留在朋友圈里。知易行难是大多数人都难以逾越的坎。三天打鱼两天晒网是许多人的生活常态。
为什么你订阅很多专栏,听过很多说书,看过很多公开课,“知道”很多“道理”,却依然过不好这一生?为什么你什么“知道”,却始终“做不到”?
02
是什么在阻碍我们学以致用?
知道与做到,仿佛隔着世界上最遥远的距离。
“知道”不难,但到底是什么在阻碍我们“做到”?管理大师肯·布兰佳在《KNOW CAN DO! 知道做到》一书中指出三大原因。
01 知道的太多,得到的不多
与其说现在是信息爆炸时代,不如说是知识焦虑时代。好像全世界的大人物都在告诉你,你必须“认知升级”,进而引发全民刷认知。积极生存的人们不断地学习各种课程,各种概念,自我感觉内心充实,满满当当,殊不知已陷入知识超负荷。
线上课程一门接一门,相册里存了一堆各类课程毕业证。每天早起打卡,朋友圈里记录着已坚持打卡XX天。能够静下心认真思考的时间越来越少,囫囵吞枣听完一本书,一本又一本……从不反思是否真的听进去了,最有成就感的时刻便是那句“恭喜你又听完一本书”。
一年下来,看着各个App里满满当当的学习记录,成就感油然而生。可是我们问自己真的学到了什么,好像又没有什么能说的出口?最终能够学以致用的微乎其微。
由于边际效用递减规律,人对同一类信息的兴趣度会逐步下降。边际效用递减规律是一个经济学定律,是指在其他条件不变时,如果一种要素持续增加,增加到一定程度后,每增加一单位要素带来的效用就会下降。
饿得要死的时候,吃第1个馒头的满足感超强,吃第5个馒头不仅毫无满足感,而且索然无味。同理,接收一个新知识时,如同吃第1个馒头,你会感觉收获很多,再继续学习应用它,就感到乏味无聊,只想刷点别的新知识。
最终我们不停地在寻求新鲜感,身陷知识超负荷而不自知。好像知道很多知识点,但又没办法把它运用到实战中。
02 消极主观的信息过滤系统
许多人听到与自己固有认知不同的观点时,内心的反应通常十分抵触。
例如,当书中提供一种新的思维或方法,但实际运用起来稍有难度,遇到这种情况,不少人会当下就选择“算了”,立即放弃。这就导致最终书虽然看完,而书上的道理却没有被接纳,人们内在知识系统也没有增加新内容,还是按照固有方法来行事。
人们的固有思维往往对新信息处于戒备状态,尤其是在某个特定领域已经工作多年的人,潜意识中觉得自己在该领域是专家,自己懂得比别人都多,不愿意接受新的建议。
这导致人们对那些积极的、可能对自己有利的信息持半信半疑态度,甚至直接拒绝接纳,这就形成“消极过滤”,这在很大程度上影响我们对知识的接收程度。
03 学习习惯差,缺少跟进
那些大师的教诲,深刻的道理,听过的音频,为什么只是在门口徘徊,却无法进入我们自己的知识体系?
回想学生时代,书本上的知识,听着so easy,为什么考试时就不会了?网上盛行的一个动态表情包是这样描述的:
听完课之后,眼睛和耳朵说:“我已经会了!”
大脑说:“我也会了!”
只有可怜的手疑惑地问道:“我咋不会呢?!”
眼睛看,耳朵听,知识灌入大脑,然而缺乏实际操作运用,眼高手低,最后啥也不会。缺少跟进使我们的学习停留在表层,无法真正被我们内化,为自己所用。
学习新概念总是有趣的,而持续地复习与应用,就显得枯燥乏味,毫无动力。听一本书,一场演讲,一个讲座,每每被大师所震撼,觉得干货满满,收获颇丰。
一个月后,忘得一干二净。
症结其实很简单,因为没有跟进。
我们经常是这样,读书顶多在书上画画线,看到好文章就收藏起来,认为自己将来会看,从来不做笔记,也不做阅读后的思考,短期知道了,长期没有任何改变。
03
设计好规则,让“做到”简单一些
想要做到,空想无用,首先要去做,并且用正确的方法去做。《KNOW CAN DO! 知道做到》这本书分别从三个方面提出切实可行的突破方法。
01 认知上,当专注:精要主义
如何破解信息超负荷?
答案是做减法。只做最重要的事,然后不断重复、重复、再重复。多而浅的学习永远停留在表面。少而精,才能够将有限的注意力集中到最值得做的事上。佛经中亦有云:“弱水三千,只取一瓢。”同样是少而精的道理。
那么,怎样做到少而精?
首先明确自己最需要什么,然后才能发动全部力量去攻克。
在事业上,无论是创业,还是工作,要想收益超过大多数人,至少你要有一个优势是别人无法超越的,工作就专注一个自己最擅长的领域去培养,创业你也要想想自己的店和同行有什么区别,这个区别别人能否轻易模仿?工作能力和大部分人一样,开店创业没有明显的优势,却想收益超过大部分人,这是不可能的。
作为投资的朋友,只有在一个领域的认知超过大多数人,才能从这个领域赚钱,很多朋友每天都想问没有没有新机会?但实际上,市场上最终赚大钱的人,都是五年、十年深耕为数不多的几个行业,几家企业,每天都想了解一家新企业,是不可能在认知上超过大多数人的。
每天发个股的公众号最受欢迎,写股票池的文章阅读最高,但是我们有没有想一想,自己的资金量需要这么多机会吗?这么多股票不深入了解,又能真正的把握住几只?
我们往往为了晒社交平台,拼读书量,拼打卡量,像松鼠一样不停地囤积粮食,不停地买课听课、收藏转发。
但想掌握一套知识,你必须足够专注,沉浸其中,慢慢地咀嚼消化,才能将其吸收,使其成为自己内在的一部分。
还是常说的那句话,成功不是你知道了多少机会,而是抓住了多少机会。
近些年断舍离风靡全球,人们开始丢弃生活中那些非必要的物品。想要真正做到“精要主义”,投资我们也要给自己的能力圈做断舍离,不是自己的能力圈不符合自己的体系,再好的机会也不参与。
深耕自己能力范围内的机会,不是我们做投资就要掌握所有机会,就像都是运动员,但是你不可能期望自己,又是长跑冠军,又是体操冠军,又是跳水冠军,任何一个领域只有深耕才能成功。
上一轮牛市小盘股疯长,黑白就是看不懂,傻傻的拿着茅台,牛市中像一个二哈,可是最终只买自己懂的企业,才能成为少数获胜者。
02 态度上,应积极:绿灯思维
应对消极过滤,我们需要通过积极聆听,培养绿灯思维。
绿灯思维,指的是当遇到与自己观点不同的思想时,切勿直接拒之千里之外,正确态度是学习耐克:一切皆有可能。接着从中找出可取之处加以肯定。
凡交流学习,必有观点碰撞,而要做到积极聆听却很考验人。不带有任何偏见或先入为主地去聆听,对新思想持开放心态,做一个拥抱可能性的思考者。
硅谷风险投资人吴军曾讲过他的“三遍思考法”。“遇到不中听的话,要试着找出其中的合理之处。”
这句话有三层含义。
首先,换位思考。换位思考可谓是解决大多数问题的绝佳切入口。在接收他人信息这件事上,首先学会沉住气,秉住性子,假设站在对方立场,想想对方说这些是为什么。
其次,凡事要习惯回过头来三思。如果自己第一感觉是别人在胡说八道,那一定要多反思两三回,是他错了还是我的境界不够,无法理解他?
最后,即使对方确实胡扯,也应当寻求其中的合理性。
这种思维方式,就是标准的绿灯思维。这种思维转变,给你带来的不仅仅只是态度变化,更能在将来影响你的工作与生活。
03 行动上,需耐心:持续跟进
关于行动的真相是:持续跟进很困难。普通人大多难以做到持续跟进。
当然,困难的事情也总有人能做到。在这个问题上,富兰克林的做法堪称典范。一起来看看富兰克林是怎么做的吧!
本杰明·富兰克林,18世纪斜杠青年,头顶科学家、哲学家、发明家、政治家、外交家、文学家、慈善家诸多头衔。他的一生能够完成如此宏大成就,靠的就是持续跟进的耐心。
《富兰克林自传》一书记录过青年时期他培养自己品德的具体方法。
首先,他把自己认为最重要的品德写成一份清单,共13条,分别是:节制、慎言、条理、坚毅、节俭、 勤奋、真诚、正直、 适度、清洁、心静、贞洁、谦卑。
其次,每周只注重培养其中一项,13周为一个周期,一年分为4个周期。
那如何保证自己每天都有效执行呢?
他用一张表格解决了执行与反馈问题。每晚睡前,富兰克林就对着表格反思,今天自己表现如何,如果哪一天做得不好,就在表格中标记一个黑点。依靠这张表格,他持续地跟进自己,监督自己。
为自己建立一套跟进系统,按照计划去执行。只要计划合理,往后执行期间你无需动脑,照做就行。当时日已久,你再回头看,会惊喜地发现,自己竟然走了那么远的距离。
04 一个核心:重复、重复、再重复
除了上述三个层面的执行方法外,作者布兰佳还强调一个核心:重复。这个核心的执行应当贯穿三个层次。
以达到学以致用的目的为例,一个你不熟悉的方法,你永远无法将它运用自如。一个你不习惯的思维方式,你更不可能将它嵌入你的大脑。
只有通过重复,重复,再重复,才能将别人的知识与方法逐步内化成自己的知识与方法。
再以读书为例,读一本书如何重复才能化为己用呢?当然不是机械性重复。
第一次读一本书时,头到尾通读一遍即可,大致了解书中内容。第二次可以划出一些重要概念与核心方法。第三次则需要动手做笔记,记下自己的思考和感悟。第四次就不要自己一个人读了,可以找一位学习伙伴一起读,交流和分享各自的思考。
“重复”这一核心方法,在不同的事情上的具体表现各有不同。但核心做法就是审时度势地进行重复,每一次重复的具体内容有所不同,每一次重复时间有所间隔。这样子能够使重复的效率最大化。
写在最后
从知道到做到,做到知行合一,我们需要从认知、态度、行动三方面着手,保持专注,积极,耐心。丢掉不必要的,只做最重要的;拒绝偏见,接纳合理思想;设计好行动细则,重复执行。
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