在职场混,必须知道这三个真相,不懂就要吃大亏 2024-04-10 23:20:17 静悟权谋 权谋不是让你变坏,而是让你变强,只有静悟,方得其道。103篇原创内容公众号前言在职场混,如果找不到规律,看不清真相,自己穷其一生都很难有大的成就。你无用功做的越多,离成功越远,苦逼一生。所以,我们必须知道职场的真相,让自己的职场少走弯路。唐朝名相狄仁杰在《宦经》中,直指官场立身的原则,也就是职场的三大真相:官不依技也,位不由德也,功不为善也。真相1:官不依技也在很多人眼里,升官发财、升职加薪的关键是倚赖自己的专业技术或过硬的能力,实际上并不是。不是你觉得自己能干,自己比上司聪明,自己干活多,就必须升职,必须加薪。这种想法是对权力的无解。狄仁杰用自己亲身的经验告诉你,升官不是因为你技术多牛逼、能力多强大、干活多卖力。事实上,比技能和能力更重要的是你的忠诚,比如你是不是听领导的话,是不是从领导的出发点进行考虑。而上级跟多考虑的是自己的权力稳定,权力稳定是上级提拔下属的核心出发点。升迁并不是因为你技术好、能力强,而是你是不是上级的心腹。权力有自己运行和分配的规则,其本质就是将权力分给自己信任的人,而不是干活好的。真相2:位不以德也一个人能不能升职、能不能保住自己的位置,和是不是被认为是好人,没有半毛钱关系。现实中,很多人认为,自己的上司就是个无能之辈,远不如自己,组织或单位却瞎了眼,让无能的人上位。其实,一个人能不能上去,与人品没什么关系,而且恰恰是上位的人,大多在人品是都存在点问题和瑕疵。这就是职场权力的真相。你可以去观察很多单位或者企业,凡是做领导的人,几乎没几个老好人,几乎都是那些有着这样或那样问题的人,简直是“越坏”,“越容易做领导”。为什么领导或上级喜欢用这样的人呢?一来,这种人能力比较强,办事不在话下;二来这种人能管住人,但老实人、老好人不行;三来这种人便于控制,他们很难深得人心,对领导的依赖性更强。所以,在下属眼里,你是不是好人,不重要,因为他们很难影响到你的发展;在上级眼里,你是不是好人,也不重要,因为上级看重的是你听不听话、受不受控制。真相3:功不为善也什么是功劳、是政绩?这些不是你做好人好事。所谓的功劳和政绩,其实就是你未上级领导做了多少事。一个组织或单位存在两种目标,一种是组织的整体目标,一种是上级领导的个人目标,而这两种目标有时是相互统一的,有时是相互矛盾的。你做的工作,对组织好,并不一定对领导好;对领导好,并不一定对组织好。而往往领导会更多的追求个人目标。在历史上,很多皇帝喜欢任用小人,而对忠臣不断的进谏置之不理。因为小人满足的是皇帝利益,忠臣是为了组织利益而限制皇帝个人利益。可想而知,忠臣进谏是在做善事,但多数皇帝不仅不认可你的功劳,还会对你心存反感,因为你对皇帝不利。所以,只有做领导个人需要的事情,才大概率算作功劳,而这些很多时候并不算好事。4.总结狄仁杰为我们揭示的三个职场真相,实际上分别对应的是关羽职场权力、职位和功劳的真相。只有真正理解,并看透这所谓的真相,你才能在职场上做到有的放矢,才能更加自由的纵横职场,获得快速的提拔和升迁。静悟权谋 权谋不是让你变坏,而是让你变强,只有静悟,方得其道。103篇原创内容公众号 赞 (0) 相关推荐 权谋家经常强调对自己的领导或上级要有20... 权谋家经常强调对自己的领导或上级要有20万字的研究,很多人不知道从何下手,其实呢,这20万的研究包括要研究他的身份,角色,位置,工作,兴趣,学历,环境,每天接触的资讯,每天接触的人,每天做的事,每天用 ... 职场人际和谐秘笈,就是要懂得“三不争” 职场有时像个家,有时又像个战场,但它的日常似乎更像后宫,有独善其身,也有明争暗斗.如何与"三千佳丽"其乐融融,和谐相处,重要秘笈就是:不"争宠". [秘笈一:不 ... 权谋家为什么喜怒不形于色 我们无论看电影也好,古装电视剧也好,对于那些大人物,牛逼人物,伟人,都通通有一个评价和叙述,就是他们始终面色和善,没人知道他们在想什么.我们都知道刘备,刘备就是这样一个人,都说刘备藏得深,为什么呢?深 ... 兢兢业业的工作,领导却总是批评,看不懂这三个潜规则会吃大亏 相信大家在工作中经历过这样的事情,自己想要认真的工作表现自己,没想到不被领导重视,还被领导总是批评,这是看不懂职场潜规则的表现;下属被领导批评是很常见的事情,毕竟没有人无法避免出现错误,但是更多的情况 ... 老板降薪常用三招,不看吃大亏! 在职场奋斗多年,各样的事都有,遇到不同的同事,不同的老板.但是有些老板,见不得员工拿些高工资,就想给员工降工资. 有些老板是这样的,在面试的时候,以高薪吸引人,当面夸奖有能力的,一旦等人加入到公司以后 ... 钱钟书:早年因狂妄骂过这三人,遭报复吃大亏后他才“懂”了恩师 "默存",这二字曾是钱钟书父亲为他改的字,而之所以改成这样的字,只因为:他平日太过轻狂且口无遮拦,父亲希望改字后他能真的学会"默存". 事实证明,通过改名字的方 ... 鬼谷子:人际交往中的三条潜规则,看不懂会吃大亏! 中华文化史上,关于鬼谷子此人大家众说纷纭,莫衷一是,有人说他是假的,并不存在,也有人说他真实存在,而且名字叫"王禅",是纵横家之鼻祖,又兼有阴阳家的祖宗衣钵,预言家的江湖神算,被世 ... 中考名词大扫盲:最低分数同分序号、多梯度投档规则、三侨生...这些名词不懂可就要吃大亏了! 中考政策其实并不难理解,只不过不少的家长对于一些名词不了解,导致看一些中考政策或者中考数据时会出现理解问题. 今天升学君用最浅显的解释让你彻底理解这些中考名词. 考生身份类名词扫盲 户籍生 具有广州市 ... 有这种思维的人,是很难在职场混得好的 摒弃对抗思维,也可以让你工作得舒服一些,人际关系和谐一些. 以下,Enjoy: 常识君|有话说 作者:老秘书 来源:老秘书(ID:laoms6) 01 在体制内生存,有不少人有对抗思维. 比如: 一提 ... 真正在职场混得好的人,都是深谙人性的人,... 真正在职场混得好的人,都是深谙人性的人,这些潜规则你不懂,再努力也难出头. 一,修炼自己,别受不了冷言冷语 自己没能力的时候,别指望着人家都能看得起你,对你好脸色说话,凭啥呀. 也不要觉得有些人说话噎 ... 想要在职场混的好,牢记以下4个忠告,领导都来巴结你 在职场上有一个非常不好的浮躁现象,明明是自己沉不下心来做事面失意职场,却把原因归结到领导无能,埋怨领导没有提携自己,而且这种风气导致很多人遇到不如意的环境,就和领导闹矛盾,然后一走了之,所以,不管你在 ... 受不了委屈的话,你干脆就别在职场混了 带你解读职场,与我一起成长 曾国藩说过:"受不得穷,立不得品:受不得屈,做不得事." 一个人要是忍受不了贫穷,就无法磨练出坚毅的品质:一个人要是没有受过委屈,将来也不可能成就一番事 ...