贤能的人就举荐他,使之在上,使之富且贵,使之担任官吏;不贤的人就抑住废掉他。
贤能的人就举荐他,使他有地位,有财富,有职位,这样才能人人争而为贤者。倘若一个社会不尊重贤者,使之地位低、饿肚皮、穷困潦倒,不能有发挥舞台的地方,那么这个社会无疑是黑暗的。它引领着国家重视人才,物尽其才,最终使得国家长治久安。孔子说:“臧文仲其窃位者与?知柳下惠之贤,而不与立也。”孔子在这里痛骂臧文仲, 原因就是在其位不举荐柳下惠,柳下惠是一个贤能之人,举荐柳下惠同朝为官是他的职责所在。执政者不能网罗天下人才而用之,就会处处觉得累且不见功效。只有得天下英才尽用之,才会将人才的力量发挥到极致,有一群优秀的人一起干,治理国家的效果是完全不一样的。墨子吸收了孔子思想,主张“尚贤而任能”,造福百姓。对于无才之人,尽情摒弃。所以,每一个盛世王朝,主要看有没有人举荐贤能,有没有人重用人才。文景之治、贞观之治、开元盛世、康乾盛世等,都是“尚贤而任能”的结果。
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