根据工龄计算年假天数的4种方法
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根据工龄计算年假天数的4种方法
今天我来结合一个实际案例，介绍1个公式根据工龄计算年假天数的4种方法。
如下图所示（黄色区域处输入公式）
【职工带薪年休假条例】
根据职工累计工作年限而定：
1、已满1年不满10年的，年休假5天;
2、已满10年不满20年的，年休假10天;
3、已满20年的，年休假15天。
【公式】
方法1：=IF(B2<1,0,IF(B2<10,5,IF(B2<20,10,15)))
方法2：=LOOKUP(B2,{0,1,10,20},{0,5,10,15})
方法3：=5*MIN(3,ROUNDUP(B2/9.9,0))
方法4：=5*MIN(3,CEILING(B2/9.9,1))
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李 锐
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