感谢你:9.15-16《自我教练》学员反馈
9.15-16长沙丹芬瑞《自我教练》圆满结束
每次课程结束,我都会请学员为课程打分——这是我能想到的给学员最好的礼物,也是学员给我们最好的礼物,谢谢你们真诚的反馈,愿余生“誓无一笔安逸苟且”,珍爱生命,勇猛精进。
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2018年9.15-9.16长沙丹芬瑞《自我教练:成为一个人》学员反馈
本次自我教练参与回应填表共21位。打分针对学员收获、讲师授课、课程组织三项,以下为三项打分平均分,满分10分。
1、在本次课程中的收获得分:7.33分。
他们说:
5分:
由于错过第一天的培训,错过了很多关于自我教练的知识,运用,遇到沟通不顺畅的时候,运用左手栏,及时深刻地剖析问题出在哪方面
6分:
两天的学习让我从另一方面了解沟通、心智模式以及自我教练模式,人的完成度,海纳百川,吸引他人之长,在生活中,多进行自我解剖,提高自我感知。
基本及格,因为有些理论并没有听懂,只是单纯的入门,或许还在门外,在自我反省上有了一个更好的方法,与他人沟通,对他人的想法,心理状态有了一定的分析了解
1,开放的心态,拥抱新的知识体系;2,专注、认真听课,并体会自身情况反思;3,吸收到了很多新知识。将带学的知识,运用到自我管理中,不断地去反思、总结、调整
感觉自己没有很好地吸收,真的运用还有很多很远的路,复习、巩固一下学习资料,很一起学习的同事 交流,然后运用
通过两天的学习,学习量挺大,还需要时间慢慢消化。在以后的生活和工作中,不断学习总结,向教练的目标靠近,改变自己的工作状态。
7分:
本身原因,本人是做技术开发,没有带团队,所以在学习本课程的过程中,有些东西对我来说比较难以理解。老师多次强调上课时间观念,却对下课时间观念不强,我会结合左手栏法则,在与人沟通时注意自己的诉求信念情绪
通过学习接触了一些全新的知识与视角:面对问题时多做自我反省,多从自身查找原因,多从对方角度出发。学会聆听的技巧,从感情方面去感受对方表达的意思。
两天学习下来填补了以前未知的空白区域,比如思善行善,重启心智模式,成为一切的源头等,让我在今后的工作中懂得情绪控制,用目标心态来谈论问题,更有大局观
两天的学习输入了很多东西,但是有些没有吸收,对于发问和回应的练习都很懵,对于需要表达的部分都是无从下手。以后在工作的沟通中通过左手栏来检视自己的内心,完善心智模式
8分:
学习聆听自己内心的声音,对于别人的发问如何快速有效的回应,学会换一个视角看问题,不仅剖析自己内心深处所想,同时站在对方的立场,换位思考,对方为什么这么说。让改变现在就发生,学习了马上去时间,去行动,去感受学习的过程,同时自己是否有变化
自己深度地参与学习,原因有二:1,自己最近的学习意愿强烈;2,学习中不枯燥,没有让我睡觉的想法,对于最有用的,尤其是教练的4种能力,拿到实践中去运用
收获比较大,后续在遇到沟通不良的情况时,会用左手栏,对自己的心智模式等进行自我教练。另外,在聆听和回应方面,更注重自己以及对方的感受,做到有效沟通。希望未来我总在学习通道,而非逃生通道
起到了一个启蒙的作用,扩展了自己的视野,对人性、自然规律有一个概念,对自己的不足也能看到。教练过程中的各个要点掌握不是很到位,并且对实践有种恐惧感,不知如何下手,同时对未来能否利用这个技能持续提高信心不足
三山老师传递的思想与公司理念高度吻合,所教授的内容是公司急需的,很有亲和力,提供了许多课程外有益的具体指导。在公司内部坚持开展所学内容的落地,持续跟进提升状态并检视不足
梳理了自己心智模式存在的不足,如沟通前就有情绪,没有给中立的位置等。会收获到一些很认可,很有启发的点,如P=p-i,如聆听不应该只听内容,从自我教练开始,自我认知、接收别人的反馈以及反应帮助自己完善部科学的心智模式
此次培训让我更全面地学习了自我教练的方法,也让我对自我的修习以及管理风格注入了新的理论基础;对自我教练的方法论,让固有的心智模式再次重塑,并坚定地去实施我的管理信条。左手所想、右手所说的方法精华地运用我沟通中,从而解决沟通问题
对自我教练有了初步的认识,了解了心智模式的具体概念;P=p-i,学习区分干扰,在以后的工作中反思并挖掘影响自己工作效率的主要原因
对于自我通过学习,个人目标更加明确,心态上会为目标去排除一切干扰,详细制定了一个行动计划,通过自我教练,去实现目标。工作上,以前我更多的偏向于顾问型,通过学习将来更多对通过激励激发同事的潜能,让大家一切进步。生活上,聆听给了我新的启发,以后不会再断掌取义,通过左手栏深刻剖析自我心智模式,实现沟通进步
9分:
差不多全部达到了我对这门课程的期望,我会时刻自我教练,并组建“死党”,面对沟通难题,来用左手栏
10分:
因为期盼已久,也不负众望,很实用,对自己的点拨太及时了,我会:1,先审视、更新和完善过时的心智模式,2,将自我教练的方式分享给队友,建立沟通和提升的平台,3,进一步了解公司的价值观,同步给队友
2、授课讲师得分:8.67分
7分:
最深刻的是对管理模式的分类,颠覆了自己对管理的看法,开拓了新的视野
老师讲话精炼、严谨,全程文字内容很多,但能吸引学生的注意力,印象最深刻的是老师的沟通与表达,互动时的教练过程,无形但确实教练到位了。学习点:全力以赴应是习惯;学会聆听,常记”左手栏“
8分:
团队构成的基础是具备共同目标,将自己想象为海绵,吸收优点,聆听调动五官,回应即感受,接收一些新观点,打破固定思维模式
1、如何造一艘船,第一步做什么?对海的渴望;2,聆听,《我是一只小小鸟》学会去聆听,这不是一首励志的歌,要仔细听其中的情绪;3,左手栏,深刻地分析每句话的内涵,心理
左手栏分析是一个完整深层次去挖掘我们内心真实的想法,我们在与人沟通的过程中的初衷是什么,我们为什么要就这件事沟通,我们想达成的目标是什么,我们想得到什么,最后的结果如何
对我最大的帮助是如何拆解沟通中的各种因素,能够条理化逻辑化地分析解决问题,这些一直都是我所欠缺的
直抒心臆,我个人的管理短板是过于柔和,部愿意给下属直接的感受回馈,让自己的自我感知和公司要求出现较多的偏差,不利于员工成长
表现=潜力-干扰,在以前的工作中,只指导挖掘潜力,而忽略了干扰的存在。左手法则,通过左手法则,挖出一个事情的深层原因,从而引导我的成长与修炼,教练方向定义,一个事情能找到自己所处的位置,通过所在位置进行纠正
9分:
心智模式的重组,通过老师的讲解,了解了心智模式,学会检查自己的心智模式,学会改善心智模式
面对被教练者的抗拒或者回避始终不忘记目标,并且清晰给予回应,作为教练绝不会心软
对我最大的帮助就是自我认知,不再习惯舒适区而是不断给自己设置更高目标,用自我教练方式约束和提醒自己,走得更高更远,取得成长
帮助最大的是“左手栏,工作、生活中,不断深挖自己内心,不断完善自己,自我教练,成为一个更完整的人
通过表象去看已有的心智模式,2,如何去聆听;3,要学去怎样提问。以上三点是自己缺失与不足的地方
老师逻辑思维强。随时有方法来解答各类问题,很会提问,很会引导。左手栏的思考让我更能有方法去思考自己当时存在的不足
左手栏案例分析与讲解,对问题的回应案例冲击。左手栏方式能非常清楚自身的想法,可以发现问题的根源所在,问题的回应案例,当我仔细了解深入某个词汇,很容易被带入到其他词汇当中,从而颠倒原先所要表达的相关内容
印象最深的是,自我教练通过聆听、发问、区分、回应,引导被教练者不要走入逃生通道,自己的舒适区。如此才能实现自我突破以及成就。
先道歉的人为领导这句话对我印象深刻。还有左手栏法则,我相信以后对我有很大的帮助
课间氛围积极,看人之大,活出真我
10分:
新的自我教练方法,我去修正我的管理方法
我喜欢”想让团队造船,必先培养队员对大海的渴望“的观念,左手栏分析心智模式的方法,的确实用有效。
印象深刻,对人性的剖析,打破固有思维模式,最深刻的一句话:如果要造一条船,第一步要做什么?激发对大海的渴望
3、课程组织得分:8.43分
7分:
1,时间点上选取不是很理想,并且对时间的把握上不是很好;2,课程前的准备比较充分,不论是在教材上还是硬件配置
课前准备不足,一方面是自己不够重视,二是宣导作用比较弱
提前发了并留了课前问卷,提前发了相关阅读资料,会场布置、茶点餐饮安排无瑕疵,课程休息时间精短,拖堂时间较长,影响学习心情效率
第一次组织此类型的公司内部外训工作,各方面都做得不错,在受训人员的选择上还能更精准一些,以提高学习效率和学习效果
准备工作还是有些许未到位的地方
8分:
感谢公司为我们提供这次培训机会,让我们更加充实
课件中的案例比较真实。
安排有计划,比较合理,考虑全面
整个课程很有条理性,明确知道自己即将学习的知识和要点
1、前期组织预热很好;2、课程的时间、地点,课间的零食都很不错;3、课间的纪律相对较好,但缺勤的多了点
准备充分,学习由浅入深,了解何为教练,教练的本质,以人为本
张弛有度,先理论后案例分析,让学员先有概念,在概念上进行实操,观点新颖,深度解剖“教”与“练”
9分:
课程安排合理,课前预热充分,各种资料准备充分
感谢行政人资部的辛苦安排,能让大家在一个舒适的环境下放松学习,还贴心为大家准备好各种水果和点心,点赞
整体是在一个顺畅、愉快的情况下完成的
很高兴公司能利用周末的时间来扩充采购的知识,能提高对自我教练知识
10分
在我们这种创业型技术型的公司,能得到这种课程的培训,我是非常满意,也是对我们员工的福利吧
人事提前将课程安排建群通知大家。提前与大家沟通课前内容
整个过程都很细腻
很实用,环境也不错,学习氛围很积极向上,水果、点心很美味,很贴心
场地很舒适,有好吃的零食,让我们上课很专注,非常到位
......
感谢所有人的付出,感谢学员们的真诚反馈。
每一班自我教练,又在一班人心里播下一颗自我觉察的负责任的种子,有生之年,我愿意在更多人心中播撒这样的种子,从个体生命完全的负责任,实现对家庭、团队、社会的负责任,从每一个人找到并活出自己的使命感,从而实现每一个企业、团体和整个社会的使命感。
我经常被人 嘲笑活在理想中,“古墓派”、“来自星星的你”都是师友对我的善意回应,这是一个太美好的梦想,一个笨人:不做梦,要把梦做出来。
祝福创业者、祝福所有怀揣梦想负重前行的人,愿一路陪伴,为你们加油、助力。
我想说:
欲跟世界沟通,先跟自己沟通。
欲教练别人,先教练自己。
欲成佛,先成人。
特别感谢:
这是我首次在家乡开课,谢谢长沙丹芬瑞电气技术有限公司采购部主管张娟娟的信任和付出,谢谢她还记得6年前听过我的课并直接引发此次培训的缘分,因为她的愿意和付出,一群人的生命从此不同;谢谢她的好老板张勇总带领的团队对此次培训的热情邀请,谢谢长沙丹芬瑞电气技术有限公司人力资源经理何露,身为孕妇,依旧挺着大肚子用心组织、高效、认真、专业、每天给大家精心准备甜品,也是我的第一位孕妇学员,课后被同事玩笑说是最好的“胎教”,谢谢助教朱辉华“老朱”,——作为一个门外汉却任劳任怨完美承担了我此次课程助理部分工作:每天协助播放课程音乐,严谨优雅。
团队创始人告诉我为何一家传统制造业公司,却取了“丹芬瑞”这个听上去像女士内衣名字的由来:公司希望营造出丹麦、芬兰、瑞典这样的小国寡民的北欧文化,不给员工压力,不打鸡血,高度自治,高度文明......学员告诉我从未见老板发过脾气,公司不打卡,每月有带薪假......在长沙这样的内陆城市,可以说很难得了。我玩笑说如果我现在刚从学校毕业,这样的公司文化应该会很打动我这样不喜欢被管理的人......很开心与你们有一段师生缘。