养老保险缴满15年就可以不缴了？交15年和25年差别原来这么大！

养老保险

最近

有用户在后台询问小编：

养老保险已经缴纳15年

是不是可以不用交了？

今天

咱们就来聊聊这个话题

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首先，要想领取养老金，必须同时满足以下两个条件：

领取养老金的基本条件

一、养老保险累计缴费年限满15年，含视同缴费年限。

二、城镇职工达到法定退休年龄，即男60周岁，女50周岁（管理技术岗满55周岁）。

城乡居民养老保险参保人达到60周岁。

那么，交满15年是否可以不用再交了？

不是的！

首先，15年只是领取养老金的最低缴费年限。

其次，缴满15年后是否需要继续缴纳要看具体的情况：

一、如果你是自己个人缴纳的养老保险（灵活就业人员参保），可以自愿选择是否继续缴纳养老保险。

二、如果你是单位在职职工，根据法律规定，必须要缴纳社保（其中就包含养老保险）。即使已满15年，还需继续缴费一直到退休。

交15年和25年的区别是什么呢？

很多人就对养老保险有一个误解：交15年就可以了。反正退休已经可以领养老金了，多交就是浪费。

但其实，这样的看法是错误的。那么，养老保险交15年和25年的区别是什么呢？

我们以职工养老为例，先简单介绍一下养老金的构成：

基础退休金+个人账户的养老金

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）➗2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户余额➗计发月数

温 馨 提 示：本人指数化月平均缴费工资是上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数。（本人平均缴费指数可估算为本人平均月缴费工资和社会平均工资的比值，按照规定，有0.6、0.8、1、2、3几个固定数字进行计算）。

注：

2019年四川省城镇全部单位就业人员平均工资为69267元

2019年宜宾市城镇全部单位就业人员平均工资为66048元

从公式中我们不难看出，基础养老金和个人账户养老金都和缴费年限成正比。

我们以小王为例，来估算一下他交15年和25年养老保险的差异。

小王，30岁，每月工资6000元，拟当地社会平均工资为5500元，每个月需要缴纳的养老保险费用为：

单位缴纳：6000×16%=960元
个人缴纳：6000×8%=480元

假设小王每年的工资涨幅与社会平均工资涨幅一致，按5%进行计算，不考虑通货膨胀、个账利息、政府养老补贴等因素，且计发月数为139个月。

那么小王交养老保险15年和25年，可领养老金的区别如下图：

注：受各种其他现实因素影响，如通货膨胀、经济增长、工资上涨、离职待业等等，表格内数据仅供参考。

可以看得出来，交25年养老保险的情况下，每个月可领养老金几乎是交15年的2倍，再加上利息、政府补贴等，实际数据可能会更多。

结论：养老保险交得越久越好，交15年只是最基础的保障。而且缴纳养老保险相当于做了一个长期的强制储蓄，还能在一定程度上抵抗通货膨胀。

所以，建议大家尽量延长缴纳养老保险年限。

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