假期提升校长领导力,这12本书不能错过!

全文长约 2000 字,阅读大约需要 3 分钟

一个学校的灵魂在哪里?除了学生和老师外,小编想每一所为人称道的好学校都少不了一位心怀教育,管理有方的好校长。他们以学校为家,把学生当做自己的孩子,把老师看做自己的挚友,竭尽所能为全校师生服务。今天这些书是为这些好校长而写,希望这些名校长的经验和思考也能给您带来触动和改变……

01

让教育更加尊重生命——姚跃林教育演讲录
姚跃林

本书收集了厦大附中校长姚跃林面对学生、教师、家长的各类演讲。按“尊重,根于独立人格的培养”“尊重,与高远的目标相联结”“尊重,是人与人的一种关怀”三编,从不同的话题切入,立足现实中遇到的诸多问题,把教育的专业问题和浓烈的人文精神用浅显的语言表达出来,让人在不知不觉之中提升教育的觉悟和人生的境界。

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02

面向未来的教育创新
王殿军

教育新思考,清华附中校长王殿军倾心之作,基于自身38年的教育与管理经验,本着“为未来领袖人才奠基”的教育理念,从“创新人才培养”“创新课程实施”“创新教学与管理”“创新教育视界”等四个方面,分享了面对当下教育的现实困境进行教育创新的可行思路与实施路径,有助于一线校长、教师以学生素养为导向,营造更优良的育人环境、提供更高品质的教育,为学生的未来发展奠基。

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03

在教育家的智慧里呼吸
张康桥

本书由张康桥所著,以散文化的笔调,阐述了孔子、苏格拉底、“希腊三贤”、卢梭、杜威、蒙台梭利、蔡元培、尼尔等中外十几位最伟大教育家的教育智慧,引领我们重温和回归教育的本义,洞穿当下教育平庸、媚俗、功利的厚重屏障,并启示我们思索如何基于中国文化传统创造好的教育。

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04

校长:扩大影响的三大关键因素
Michael Fullan

什么值得校长为之奋斗?更好的校长意味着更好的生活。

《校长: 扩大影响的三大关键因素》中,著名教育学者迈克尔·富兰将指明校长可以成为什么样的角色,为什么这将振奋人心,以及校长如何扩大对学生和教师的影响力。如果你是一个学校的领导者,这本书会使你明白当初为何踏入这个职业并担任领导的角色。如果你是一个教育行政区域或制度的领导者,这就是你梦寐以求的事——许许多多的校长正在为整个教育系统作贡献。

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05

教育是心灵的艺术:李镇西教育随笔选
李镇西

本书是特级教师李镇西的早期教育随笔选,尽管多数文章是他从教早期所写,但当年的思考和做法,至今仍有借鉴和启迪意义,尤其是对刚入职的年轻教师来说,文章再现了他从一名普通教师成长为特级教师的历程,从中可以总结出教师成长的关键因素和内在规律。本书一大亮点在于,在“整理附记”中,作者又以今天的眼光对过去的思考和做法进行了再思考,值得年轻教师细细品读。

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06

安静做真实的教育
姚跃林

本书作者系厦门大学附属学校创校校长,自担任校长以来,共撰写了400多篇博文,大量被多家媒体选登,引起不小的反响,现从中选择数十篇汇集成册出版。本书大多从脉动的学校生活入手,见微知著,处处可见作者的功力。本书思想和文采兼具,对广大教师和教育研究者颇有启迪。

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07

学校管理的50个典型案例(第2版)
程凤春

本书汇集了校长在日常管理工作中常常遇到的问题,从学校发展、用权与用干部、人事管理、德育管理、教学管理等5个方面精选50个典型案例,对学校管理问题进行了详细、多角度的解读,既有理论分析,又有具体的解决方法。旨在帮助校长们深入地了解学校管理过程中的各种问题,学习相关的教育管理知识和管理策略,以便有效地管理学校,促进学校发展。

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08

名校的那些“秘密”
朱哲,李帆

在我们看来,名校之“名”,不在于名气、师资、校舍,而在于在教育改革中,他们身处潮流漩涡但始终保持理智、清醒;在于改革前行中,他们所表现出的强烈的危机感和使命感。他们努力通过自己的实践探索,找寻教育未来的方向。这些先行者依靠敏锐的教育直觉和改革创新的勇气,在教育思想、课程建设、课堂教学、学校空间设计、学校管理等方面做出了符合教育规律和未来发展趋势的改革。这本书,将为您揭开名校的那些“秘密”,全方位展示这些学校的魅力与温情。

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09

周国平论教育2:传承高贵
周国平

本书系《周国平论教育(修订版):守护人性》的姊妹版,是作者写给中小学教师的教育随笔集,收集了作者近年来关于教育的思考和探寻的文字。提倡教师(父母)应成为一个有文化底蕴的人,把自己的文化底蕴带入所传授的知识中,对学生(子女)发生潜移默化的作用,使他们人性中的高贵成分得到发展,使人类臻于美好和完善。

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10

学校领导与管理的实用策略
玛丽.道

非常实用的工作指南,涉及学校管理领域的各个方面。作者们都有丰富的管理经验和咨询经验,分别就各自熟悉擅长的领域介绍经验。本书提供了大量鲜活的案例、反思练习和操作性建议,话题涉及学校管理领域的许多方面,比如学校员工、专业发展、财政、课程、数据管理等等,以帮助校长应对新时代管理中的新挑战,解决工作中的矛盾。

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