我搜索了很多资料，也没人能说清啥是酒桌文化，大部分都是在描述一种在酒桌上特有的“礼仪”和现象。这种礼仪，大抵上是权力之争、面子之争。没有谁真正在享受“酒”本身，而是想着法的让人服从，甚至是以整人为乐。有人偷奸耍滑，以众人皆醉我独醒作为“本事”；有人闷头牛饮，以“最服从”作为表忠心的投名状；有人借酒壮胆，用粗鄙的言语调戏着平日里早就想调戏的女同事。自我记事起，这里就没发生过什么好事儿。那为什么还有这么多人愿意去跟随这种“习俗”呢？我也曾经很年轻过，也有过一群认为“不喝酒或者少喝酒是不懂人情世故，以后在社会上混不开”的朋友。大家模仿着“大人”的社交方式，能喝、会喝，代表着勇气，代表着更接近“社会人”，于是谁也不肯在朋友圈落后，这就使一些年轻人跟上了这种习俗。只要是你还对人家有所求，那游戏规则就是被求者说了算。被求者只要还喜欢这种习俗，你就得加入其中。这些被求者大都是60年代生人，在他们年轻时，娱乐活动匮乏，聚在一起喝酒成了为数不多的娱乐方式之一，你有求于他们，就得按他们高兴的方式来。很多人在自己年轻的时候，酒桌上没少纳投名状，没少被当时的权力拥有者整。于是当自己获得了被求的权力时，就得享受一下这种整人的快感。有个故事耳熟能详，说猴山里关着几只猴子，中间放了一串香蕉。但猴山设置了一个机关，只要香蕉一被碰，所有猴子都会被冰水淋到。几只猴子都试了一遍之后，没人敢再碰。这时饲养员把其中一只猴子换了出去，放进来一只新猴，新猴想去碰香蕉，但还没等靠近就被打了一顿。尽管它并不知道为什么，但它知道就是这么规定的，谁想碰香蕉就得被打。接着饲养员又换了一只猴子进来，当新猴子想去摘香蕉时，它冲上去打得最狠。年轻人进入职场，或者进入什么圈子，大都是从底层小媳妇儿开始，各种有求于人，受点委屈也在情理之中。如果你是老板，你要提拔一名主管，你会选那个“酒桌上对你最听话”的人吗？如果你说会，说明你根本没当过老板，因为不涉及你的金钱利益，你才会把酒桌当回事儿。如果你要买一套房子，a豪宅和b豪宅，你会购买最能陪你喝的销售手里的那个楼盘吗？你不会，因为这里都是钱。在酒桌上聊单子，在酒桌上聊合作，在酒桌上谈升职加薪，很多，但那仅限于“负责人不对结果负责”、“可选对象无差别”、“花的不是自己的钱”这样的场合，且酒桌只是敲门砖。你真的以为帮领导挡酒就能成为领导的心腹了？你真的以为多喝一点就能拿下单子了？酒敲了门，接下来你还得进去，想升职加薪，得找到引荐人跟领导私下交易；想做成单子，回扣上得不低于其他报价才行。关系一致、真正的利益一致的前提下，酒才能起到作用。你的领导是什么人，你所在的行业是什么行业，你面对的职场情况是怎么个情况，决定了你跟“酒桌文化”是否有缘，而不是上来就盲目效仿“社会人”。这个社会是多元的，没有什么酒桌文化，这就是那一撮人的习惯罢了，千万别扯上“文化”。如果你在一个无法跟其他人拉开差距的地方，或者跟地方无关，你就是无法跟其他人拉开差距，那就得照着他们的规矩行事。--------------------------------------------
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