好的企业就是一个道场，培养每一位员工的健全人格 / 四六文摘

多数创业者当老板,不一定需要有特别牛的专长,但却一定要有全局观. 1.对待市场,不仅要看客户需求,也要看竞争对手的动向.只考虑需求,而不考虑竞争,不仅可能出现行业产能过剩,也可能出现同质化的恶性竞争, ...

我们的菩提道场多少的次黯然神伤多少次的触景情伤任经年记忆难忘你依然走在曾经的老地方辉煌和落寞是海角和天涯的守望那些不散的眷恋和不灭的情怀斑驳了记忆中的墙轻闻繁华深处的次第吟唱淡淡聆 ...

导语: 二战时期,法国著名的将军戴高乐曾经说过:"如果一个领袖具有神秘.品格和威风,他就能够有威信:如果他能够把威信和吸引人的魅力结合起来,那么他就能够有权威:如果他能够在权威之外还有预见, ...

前言:在商业领域里,个人的优异提升整个公司的层次.甚至改变国家甚或世界商业格局的例子时有出现.例如乔布斯之于苹果.巴菲特之于伯克希尔-哈撒韦,这些伟大的商业领袖都使公司打上了他们个人风格的强烈烙印,并 ...

随着近几年高考升学率的逐年提高,人们越来越重视尖子生的培养工作.尖子生的培养不只是应试教育争名夺利的需要,更是素质教育培养高素质人才的需要.作为一个做过多年班主任的老师,我也是在这二三年才有意识地在自 ...

谈到"如何培养孩子的自主学习力""怎样帮助孩子养成良好的学习习惯"时,大多数爸爸妈妈的第一反应就是报补习班.陪孩子写作业:然而,尹建莉老师的做法却让人" ...

如果你有两个儿子,那么你一定会给两个人做好规划,比如说一个成为公务员,一个成为商人之类.不过真正可以把孩子培养成才的人却是少之又少. 许多人教育子女,总是靠打跟骂,事实上自己的一举一动的影响,才是最好 ...

为什么要培养企业内部培训师? 企业缺人才? 招不到合适的人? 人才培养效果不理想? 管理者能力不足? 绩效提升缓慢? 目前,很多企业受以上问题的困扰,面临人才发展障碍,究其原因,可以归结为以下三点: ...

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细节决定成败.一丝一毫小觑不得. 在浙江拍片期间,有一次和朋友还有做宣传片的张总去新昌街头吃早点.因为吃饭的太多,开早点店的人顾不过来,便叫我自己盛豆浆,我拿起碗来,盛了几碗,开早点店的那个男人好像不 ...

各企业赚一个亿需要做什么: 腾讯:出个皮肤烟草公司icon:等待一小时阿里巴巴:助农脱销格力:增大销量对于腾讯游戏,很多人是又爱又恨,现在的中国手游市场,腾讯游戏基本上是占据了半边天,拥有很 ...

北京天地华泰采矿工程技术有限公司是由中国煤炭科工集团以及原煤炭科学研究总院参股共同组建的高新技术公司,负责煤炭企业生产.运营.承包.矿井建设.技术服务等.在公司发展的过程中出现了人员流失,技术骨干与管 ...

好的企业就是一个道场，培养每一位员工的健全人格