民法典人格权编解读

人格权编是我国民法典新增的一个编，它也是世界上比较少的有人格权编的民法典，人格权是民事主体对其特定的人格利益享有的权利，关系到每个人的人格尊严。人格权编在现行有关法律法规和司法解释的基础上，从民事法律规范的角度，规定了自然人和其他民事主体人格权的内容分别和保护方式，涉及公民政治社会等方面的人格权，主要包括了以下几个方面：一是生命权、身体权和健康权。二是姓名权和名称权，名称权主要是指法人，三是肖像权，四是名誉权和荣誉权，五是隐私权和个人信息保护，通过这些法律规定，增加了法律的人文关怀。

人格权编的主要亮点：

亮点1：明确要预防性骚扰，明确了政府机关、企业和学校的责任，规定了性骚扰的认定标准，以及机关、企业、学校等单位防止和制止性骚扰的义务。第一千零一十条 违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。

考虑到民法典是民事基本法，为了适应社会的发展变化，本款仅对性骚扰规定了一般性的构成要件，但未对何为性骚扰作具体的界定，这些可以留给特别法和司法实践处理。在实践中，利用职权、从属关系的性骚扰情形较多，此种性骚扰并非只能发生于工作场所，也可能发生在工作场所之外，行为方式也是多样的，比较典型的方式，例如，利用职务、从属关系以明示或者暗示方式对他人施加压力，向他人索取性服务，或者以录用、晋升、奖励等利益作为交换条件，诱使他人提供性方面的回报。因此，本条第2款针对此种情形，特别规定了机关、企业、学校等单位的义务。